＜採用応募者の個人情報の取り扱いについて＞ 当社では応募の際に提出いただいた個人情報を以下の目的で使用いたします。事前のご承認なくそれ以外の目的 では使用いたしません。 �@応募者の方との連絡、手続きなどの事務処理のため �A採用の選考資料とするため �B今後の採用活動のための参考資料とするため �C入社後の雇用管理資料とするため �Dスキル等を確認し、配属のための参考資料とするため また、入社に至らなかった方の個人情報については毎年３月に破棄いたします。 お問い合わせ・相談窓口 株式会社TSP　人事総務部　採用担当 電話：03-3477-0711　e-mail: メール 上記内容を承諾されたうえでご応募願います。 ----------------------------------------------------------------------------------------------------- ＜厚生労働省の個人情報ガイドライン＞ 第三　一 「事業者は利用目的の特定に当たっては、単に抽象的、一般的に特定するのではなく、労働者本人が、取得された 当該本人の個人情報が利用された結果が合理的に想定できる程度に、具体的、個別的に特定できること。」 第三　二 「事業者が労働者本人の同意を得るに当たっては、当該本人に当該個人情報の利用目的を通知し公表した上で、当該 本人が口答、書面等により当該個人情報の取扱いについて承諾する意思表示を行うことが望ましいこと。」

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